2023 年 3 月全球保险业高级人才招聘的主要趋势

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我们所有的保险行业招聘数据都涵盖高层任命、调动和晋升,数据来源于谢菲尔德-海沃氏专有的人工智能驱动的高管调动跟踪平台TALNT,该平台收集并分析来自全球3000多个知名公共来源的数据。

三月份十大高层调动

在上个月跟踪的 174 项全球保险业高层变动中,最受 TALNT 订阅者关注的是

  • DevonWijesinghe 加入 InsurTech Evident,担任总裁兼首席商务官。 Wijesinghe 是该领域的连续创业者。在加入 Evident 之前,他曾担任 CORL Technologies 总裁,在此之前是数据公司 Insightpool 的首席执行官。Wijesinghe 的加入将使公司进入下一个发展阶段。
  • 理查德-帕尔默(Richard Palmer)被任命为专业 MGA 和经纪人服务平台 OneAdvent 的合规与风险主管。 加入 OneAdvent 之前,Palmer 在 Howden Insurance Brokers 担任合规经理一职,拥有四十多年的行业经验。
  • 霍华德-格拉斯(Howard Gras)和亚历克斯-马歇尔(Alex Marshall)加入 Carbon 核保有限公司,分别担任金融业务主管和核保员。 Gras 曾在 CNA Hardy 担任过财产险类别经理,在 Nexus Underwriting 担任过商业财产险经理,拥有丰富的专业赔偿和金融业务专家经验。Marshall 将负责建立 Carbon 在美国的财产险业务组合,他在 Canopius 集团拥有近 14 年的承保经验,主要负责北美的委托授权业务。
  • Wilson Pang 被任命为 P&C 保险公司 Mercury 的首席技术官。 在加入 Mercury Insurance 之前,Pang 曾在人工智能(AI)数据领域的行业领导者 Appen 担任首席技术官。他还曾在 Trip.com group 和 eBay 担任高级领导职务,成功领导了技术和数据转型。
  • Minesh Jani 加入国际再/保险经纪人 Howden 旗下的再保险部门 Howden Tiger,领导其在中东、非洲和印度的条约再保险团队。 在加入 Howden Tiger 之前,Jani 曾在 Ed Broking 担任中东和北非业务首席执行官,常驻迪拜。
  • Olivier Reiz 被任命为 Liberty Specialty Markets 法国保险总经理。 Reiz 在欧洲保险市场拥有 25 年的经验,曾在销售、分销、市场营销和精算等部门任职。加入 Liberty Specialty 之前,他在 Chubb 担任欧洲大陆战略发展总监。
  • Chris Spagnuolo 被任命为 Embroker 首席产品官。 Spagnuolo 拥有近 20 年的产品管理经验,曾为多个行业的小型种子期初创企业和财富 500 强企业开发产品。他最近在 Wander 公司担任首席运营官,该公司专门为旅游行业创建数字地图和营销产品。
  • Brian Duperreault 加入保险科技公司 Joyn Insurance 董事会,担任独立董事。 这对保险科技公司来说是一个重大突破,因为从 2017 年到 2021 年,Duperreault 曾担任 AIG 董事会执行主席和 AIG 首席执行官。在此之前,这位高管拥有 30 年的职业生涯,曾在汉密尔顿保险集团、March & McLennan Companies、ACE Limited 和 AIG 担任高级管理职务。
  • Jessica Turner 将于 6 月加入 MS Amlin,担任风险分析主管。 在加入 MS Amlin 之前,Turner 博士在 Guy Carpenter 担任了四年多的董事总经理兼国际巨灾咨询主管。
  • Lorilee Morsette 被任命为美国互惠金融集团部落市场全国客户副总裁。 Morsette 将负责 Mutual of America 的近 90 个部落客户,与部落民族、土著企业和非营利组织合作。

2023 年 3 月全球高级保险招聘情况

下图显示了自 2021 年 1 月以来全球保险业高级人才招聘的总体趋势,共涵盖 26 个月。在 11 月和 12 月高级人员招聘放缓之后,尽管英国市场出现了低迷,但 3 月份全球高级人员招聘依然活跃。

2021 年 5 月至 2023 年 3 月按次级行业分列的全球高级保险招聘情况

深入分析各子行业的高级招聘趋势,我们可以发现,非寿险行业的招聘趋势仍在急剧下降。在过去的几个月里,再保险、人寿和经纪行业的招聘上升幅度最大。

2023 年 3 月全球保险业高级招聘的性别平衡情况

在我们上个月跟踪的新高级任命中,全球性别多样性仍停留在 24%-25% 的范围内。与往常一样,美洲地区的性别多样性略高,占高级招聘的 26.4%,而亚太地区则比 2 月份有显著增长。

2023 年 3 月新任命人员最多的 10 家公司

该图显示了经纪子行业目前的活力,因为在全球五大高级任命的保险企业中,有三家是经纪公司,包括 BMS、Lockton 和 Gallagher Re。

Sheffield Haworth

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